安徽淮北矿业集团淮北选煤厂聚焦高技能人才队伍建设核心需求，持续推动高技能人才“传帮带”机制走深走实，以常态化开展技术研讨、经验分享、难题攻关为重要抓手，成功构建起知识有沉淀、技术有传承、人才有成长的良性发展生态，为企业高质量转型发展注入了坚实动力。图为淮北矿业集团工匠、淮北选煤厂采制化工靳慧(左下)，正在讲解煤炭浮沉试验所用重液密度的配制方法。(童军)
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