近日，中央组织部在北京以电视电话会议形式召开全国公务员工作推进会，强调把旗帜鲜明讲政治的要求贯穿公务员工作全过程，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。要在精准科学考录上持久用力，加强公务员队伍能力建设，巩固和优化公务员分类管理格局。各级党组织应围绕“谋、学、任、聚”四大关键要素，深入挖掘并强化公务员队伍的能力建设，致力于锻造一支如同“真金”般坚韧不拔、品质卓越的高素质公务员队伍，为民族伟大复兴的壮丽征程描绘出星光闪耀的宏伟蓝图。
的确，为政之要，惟在得人。公务员是干部队伍的重要组成部分，是以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴的中坚力量，也是矢志为民的人民公仆。一直以来，广大公务员勇于担当、敢于斗争、真抓实干，创造了非凡的业绩，为全面建成小康社会、胜利实现第一个百年奋斗目标，开启全面建设社会主义现代化国家新征程作出了重要贡献。实践生动证明，公务员队伍是一支对党忠诚、热爱人民、恪尽职守、甘于奉献的队伍，更是一支全心全意为人民服务、党和人民充分信赖的队伍。
谋定而后动，方能吹尽狂沙始到“金”。“谋”者，方能于纷繁中寻得真谛。在公务员队伍建设中，精准科学的考录机制是明珠，引领人才选拔的正确走向。会议着重指出，要在精准科学考录上持续深耕，这要求各级党委以“谋”字为基石，怀揣琢玉之匠心，精定岗位之所需，发掘人才之“金”质，确保考录标准与岗位实际紧密相连，对报考者的学识与能力进行双重鉴定，使每一块“真金”都能归其应属之位，绽放其应有之光。若要“金光”耀眼夺目，更需“谋”中出“墨”，在招考设计上强化顶层设计，仿天平之两端，既注重实践智慧，亦不忽视综合素养，力求所选之才既能满腹经纶，又脚踏实地，能在复杂局势中抽丝剥茧，有效解决实际问题。更可“谋”中有“智”，借助大数据与AI人工智能等现代科技的力量，为考录工作插上科学的翅膀，使其运行高效、结果精准，让选拔都能次次获“金”，不断茁壮并优化公务员队伍“金”品质。
博学而笃志，顿悟一寸光阴一寸“金”。“学”乃智慧源泉，公务员队伍建设之路实则是勤修不辍、求知若渴的漫长旅程。强化公务员队伍之能力，必以党的创新理论为明灯，照亮公务员政治素质与业务能力并重的前行航道。各级党委需紧握公务员队伍建设发展的“舵向”，将勤学视为不可或缺的“指南针”，持续建立健全培训体系，主动深挖理论之精髓，广纳百家之所长，涵盖党的理论之深邃、政策法规之严谨，专业技能之精湛、创新思维之灵动，倡导终生学习风尚，鼓励公务员们以理论学习为稳固之“舟”，交流研讨为扬帆之“帆”，实践锻炼为前行之“桨”为公务员队伍能力建设添“金”字牌。如此，方能在以学促干的“金光大道”上永远航行，用赤子之心将解难纾困的本领“金光”铺撒在群众的“急难愁盼”之间，照亮为民服务的每一寸土地。
才者以重任，乃可好景森罗直万“金”。“任”承重担，乃人才成长与事业兴盛之关键。赋予才者以重任，方能好景连连，直抵万“金”之辉煌。优化公务员分类管理，犹如耕耘一方公正之净土，清泉涤荡，尘嚣尽除，使公务员队伍重焕“金芒”，熠熠生辉。各级党委需稳固分类管理之格局，敢于在公务员队伍建设上亮出铁腕，立下明镜高悬。严格执行回避、转任等金贵铁律，确保公务员队伍管理公正无私，利益纠葛无所遁形，守护好公务员队伍的“金玉”之质，使其纯洁无瑕。彼时，更要敢于创新考核激励机制，以业绩为秤砣，精准衡量每位公务员的贡献，继续构建纯净无暇的奋斗天地，让每位公务员都能在这片净土中大胆干事创业，将个人价值与国家梦想紧密相连，交织成美轮美奂的美景，激发他们的无限的热情与创造力，使公务员队伍发展之路繁花似锦，金辉熠熠，共创辉煌未来。
聚贤而成事，基楹香霭只园地布“金”。“聚”乃集结英才共创大业，如基楹稳固遍地“金”光。培育公务员队伍，重在抓好孕育希望的基层，既是公务员贯彻落实国家“千条线”政策的首站，也是拉近干群关系的首张“板凳”。一位优秀的公务员，必定是基层工作最为欢迎的“硬通货”。各级党委应以满腔热情，精准施策，优化资源配置，致力于提升基层公务员的福利待遇，改善其工作环境。通过不断拓宽职业晋升之路径，让基层成为才俊竞相绽放的舞台。这不仅是对他们辛勤耕耘的颂歌，更是聚才留心的“金箱子”，以香霭缭绕之园吸引着更多优秀人才投身基层、扎根基层。此外，还需不断加强对基层公务员的精心培育与耐心指导，锤炼其服务群众之精湛技艺与深邃智慧。使之不仅成为民众心中的温暖港湾，更成为他们坚实的后盾，共同书写公务员队伍发展的辉煌篇章。
公务员最大的政绩莫过于为人民办好事、做实事、解难事。总之，公务员队伍的每一束“金光”，皆源自精准选拔的慧眼、勤勉学习的汗水、公正管理的铁腕、基层磨砺的坚韧，这些点滴将汇聚成公务员集体“星光”，不断照亮民族复兴的浩瀚征途，绘制出新时代高质量公务员队伍建设的辉煌篇章，必将展现国家未来的无限希望与光明前景！（作者：江琦 陈建伟）
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