中国应急安全网新疆讯：“感谢领导对我们困难家庭职工子女的关心，我们一定会不辜负企业的重托，以实际行动回报企业。”榆树泉煤矿开拓队职工李庆敏在“金秋助学”活动仪式上激动的说道。
9月21日，编者了解到该矿在2024年“伴你成长·助学圆梦”活动中，资助全矿9名职工子女18500元助学金，使其共圆大学梦，以实际行动感恩职工为企业发展付出的辛勤劳动和汗水。在“金秋助学”启动仪式上，该矿领导首先对名考上大学的职工子女们表示祝贺，并鼓励他们珍惜来之不易的学习机会，要继续努力学习，在学校期间以学习为重，树立正确的价值观，学好本领，将来以实际行动回报家庭、回报社会。
近几年来，该矿扎实推进“把“金秋助学”作为精准帮扶、为职工办实事、解难事、送温暖的一项民心工程来抓，利用群、微信工作群、班前会广泛宣传“金秋助学”的资助对象、条件和流程，让职工方便快捷地知晓，做到不漏报、全覆盖、精准帮扶，帮助职工解除后顾之忧，我为职工办事”工程，切实把“金秋助学”的实事办好、好事办实，千方百计解决困难职工家庭子女上学难问题，为贫困职工家庭的子女成长成才提供了机遇和保障，让企业发展的成果惠及广大职工，践行了“不让一名职工子女因家庭困难上不起学”的郑重承诺。
同时，该矿还积极帮助职工子女在库车上学事宜。据了解，“上学难”一直是广大职工关心的热点，特别是外来务工职工子女来疆上学问题，为此，榆树泉煤矿工会高度重视，积极同库车市相关部门积极沟通，提前对来疆上学的职工子女进行调查摸底，并与各区队(科室)员工充分沟通，了解职工子女来疆上学有关情况，帮助职工提前了解入学政策，尽最大可能帮助孩子们争取更多优质学校的入学名额，解决职工“后顾之忧”，让职工在矿安心工作。
在工会工作人员的指导下，今年11个职工子女的就近转学、入学问题已全部解决。不仅如此，该矿工会还积极指导职工家长准备入学材料，根据以往经验，职工常常由于对政策理解不透、材料准备不齐等问题，需要修改或补充材料，因此出现多次请假、多次跑动等情况，给员工带来不便。针对这些问题，工会工作人员主动答疑解惑，反复叮嘱，如此一来，避免了员工因材料准备不齐、不准而多次跑动的问题。
“由于距离市区比较远，来回跑很不方便，今年矿上为我们提前考虑，避免了我们走冤枉路，现在小孩的事办好了，悬在心头的石头也落了地，我也能安心工作了。”该矿机运队职工任保平开心的说道。
下一步，该矿工会将进一步发挥桥梁纽带作用，把服务送到员工身边，把关爱送到员工手上，让职工切实感受工会“娘家人”的温暖。(石喜悦)
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