榆树岭煤矿：开展“以案促改”“大讨论、大反思、大排查”活动

为持续深化以案促改，一体推进不敢腐不能腐不想腐，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，依据集团公司党委和新疆公司党委要求，新疆榆树岭煤矿组织开展了“以案促改”专题组织生活会和“大讨论、大反思、大排查”活动。

为确保此次活动扎实开展，取得实效，该矿成立“大讨论、大反思、大排查”活动领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在纪委监察科，根据领导小组的工作部署、计划和安排，协调、组织和落实各项工作任务。

一是召开专题组织生活会，在全体党员干部范围内召开专题组织生活会，对案例剖析材料进行学习，以案为鉴，观看警示教育片，开展座谈讨论。

二是查摆问题，撰写对照检查材料，党员干部对照违规违纪案件，结合自身思想和工作实际，认真撰写对照检查材料，深刻剖析存在的问题和原因，提出整改措施和努力方向，主要从五个方面展开自查：是否放松政治理论学习，学习懈怠导致思想的落后与滑坡，漠视自身的职责和使命；是否对日常纪律教育重视不够，抓思想政治教育工作不紧，思想防线失守，价值观念扭曲，对规矩纪律意识淡薄，缺乏敬畏之心，不正确履行工作职责、违反工作纪律；是否把工作职责抛诸脑后，将个人意志凌驾于企业规章制度之上，无视纪律规矩的严肃性，把验收工作当“小事”，执行工作程序图“省事”，觉得不被发现就“没事”，存在侥幸心理和麻痹大意的工作作风；是否在验收工作中没有约束和规范自身行为，违规操作；是否对制度的学习和理解不深入、不确切，制度执行不到位。

三是开展“大讨论、大反思、大排查”活动，以各科室为单位围绕张违规违纪案件，开展“以案为鉴，我该怎么做”大讨论、大反思活动，从自身分管业务出发，讨论和反思本科室在思想作风、工作作风、制度执行等方面存在哪些突出问题、采取哪些措施改进，举一反三，汲取教训。大讨论、大反思活动结束后，各科室及时撰写活动总结材料。实施大排查，各科室针对物资设备等品类的各种采购、验收、出入库、财务处理等相关联岗位，认真排查各岗位业务风险点，制定防范措施，形成清单，建立长效机制。

通过专题组织生活会，深入剖析典型案例反映出的管理体制和机制以及理想信念动摇、党性修养滑坡、纪律意识淡薄等问题，引导党员干部增强廉洁自律意识，提高拒腐防变能力。开展“大讨论、大反思、大排查”活动，针对物资设备等品类的各种采购、验收、出入库、财务处理等方面深入查找存在的问题和不足，制定切实可行的整改措施，堵塞管理漏洞。

该矿压紧压实责任，各科室高度重视，严格履行职责，切实把活动作为一项重要政治任务来落实，精心组织，扎实推进。坚持问题导向，把查找问题、解决问题贯穿活动始终，聚焦典型案件暴露出来的问题，结合实际深入查找本科室存在的问题和不足，制定切实可行的整改措施。强化监督检查，矿纪委将活动开展情况进行监督检查，及时掌握和跟踪活动进展。