制度的生命在于执行。事故的发生常因为安全制度不落实或落实不到位造成的。当前,正值榆树岭煤矿全力以赴实现“安全年”的关键阶段,各单位要坚持底线思维、树牢红线意识、保持安全定力,在安全制度落地见效上发力,为“打赢收官战”提供安全保障。
踏石留印见实效。一分部署,九分落实。事故大都是在生产一线发生的,究其根源,大多是源于责任、制度、规定、规程、措施执行的偏差。抓安全生产,最怕的就是制度架空、责任缺位、执行打折。各单位要强化安全生产预防为主意识,把安全制度落实作为安全有效管控的有力抓手,强化制度思维,做到事前对照制度部署、事中遵照制度执行、事后按照制度处理。抓安全制度落实,管理人员作风是关键。“严细实精”是抓好各项工作的“定海神针”,各级领导干部要认真领会运用,以“严细实精”抓落实,实现各项安全制度落实的不折不扣,为安全生产保驾护航。
雷厉风行见高效。效率是生产力,更是竞争力。严禁出现在落实制度落实上“庸、懒、散、拖”,以文件代替落实、以开会代替落实、以汇报代替落实、以措施代替落实,制度下发了、任务布置了,就要痛痛快快执行、老老实实落实。要旗帜鲜明保持严的基调不动摇,以“两个最严”抓安全、“三铁”精神抓安全,严厉打击落实执行上的打折扣、搞变通、软抵抗行为,让“一声令下,全面执行到位”深刻于心、实践于行。要增强争分夺秒的先机意识,敢于挑重担、打头阵,多一些“舍我其谁”的担当、少一些“不归我管”的推卸,多一些“马上去办”的决断、少一些“以后再说”的拖延,养成一说就干、雷厉风行的好作风。
常抓不懈见长效。虎头蛇尾、半途而废是制度落实的大敌。“三天打鱼,两天晒网”只会让制度变成镜花水月。在公司安全办公会议上,公司领导强要求开展标准化管理,核心要义就是要建立安全管理长效机制,纳入体系常抓不懈,久久为功确保安全。各部门、各单位在认真落实批示精神的同时,要更深一层、更进一步把握其中科学抓落实的方法机理,在抓落实上大力发扬“钉钉子”精神,保持韧劲和掯劲,扎实做好基础性工作、用心做好关键性工作、接续做好连续性工作,让制度落实经得起时间的考验和实效的检验,实现长治久安。
狠抓落实必须防止形式主义和官僚主义。抓制度落实不是频繁要求基层做一些“收效甚微”的工作,也不是动不动就开展检查考核,必须力戒形式主义、官僚主义为区队减负,让区队干部把更多时间和精力放到抓安全、抓落实上,求真务实、真抓实干,集中精力实现安全年、夺取全年胜。